11 июля 2017 года на берегу Байкала, в Кабанском районе Бурятии завершился VI молодежный научно-практический форум «Горная школа – 2017» − крупнейший в стране отраслевой образовательный проект, нацеленный на оценку и развитие личностных и профессиональных компетенций лучших представителей молодежи горнодобывающей отрасли. 

В этом году форум «Горная школа» был приурочен к празднованию 295-летия с начала угледобычи в России и 70-летия Дня шахтера. 

В форуме приняли участие 220 человек в составе 15 команд – это одна из рекордных по количеству школ. Молодые специалисты представляли крупнейшие горные предприятия нашей страны: АО «СУЭК-Красноярск», ООО «СУЭК-Хакасия», АО «СУЭК-Кузбасс», ООО «СибНИИУглеобогащение», ОАО «Разрез Харанорский», АО «Ургауголь», АО «Приморскуголь», АО «Сибирский антрацит», ООО «Востсибуголь» и ОАО «Разрез Тугнуйский». Студенческие команды были составлены из лучших учащихся отраслевых колледжей (техникумов), в числе которых ведущие колледжи Хабаровского края, Чегдомынский горно-технологический техникум и Байкальский колледж недропользования. Оценивать работу горняков на берег Байкала прибыла команда экспертов – более 50 руководителей и специалистов горнодобывающих компаний, федеральных и региональных органов власти, вузов, общественных и научных организаций. 

Насыщенная программа Горной школы по теме «Производственная система горнодобывающего предприятия» состояла из инженерных кейсов, бизнес-тренингов, деловых игр, лекций, научного шоу «Saints slam», а также спортивных и музыкальных состязаний. Кроме того, участники встретились с интересными людьми: приветствовал горняков герой России, заместитель директора по производственным операциям по персоналу АО «СУЭК» Сергей Волков. А закрытие форума посетил глава «Востсибуголь», управляющий директор угольного бизнеса En+ Евгений Мастернак, которому Артем Королев лично передал благодарственное письмо от и.о. главы Республики Бурятия Алексея Цыденова. Как руководители ведущих отраслевых компаний, Сергей Волков и Евгений Мастернак отметили, насколько важен форум; именно здесь начинает формироваться молодая, надежная смена - новый кадровый состав для предприятий.

Это же озвучил в своём приветствии форума Александр Бугаев, руководитель Федерального агентства по делам молодежи: «Молодежь - будущее нашей страны, а вы, активные молодые инженеры - будущее российской промышленности. Шестой год подряд Горная Школа ставит перед вами самые актуальные вопросы. Хочу отметить, что образовательная программа проекта включает один из самых инновационных и эффективных методов обучения - инженерный кейс, который разрабатывается по материалам ведущих горнодобывающих компаний России и на основе реальной производственной ситуации.» 

Инженерные кейсы Горной школы делились по специализациям - для «подземщиков» и «открытчиков». Им необходимо было проанализировать исходные данные, предложить комплексные решения актуальных производственных задач и защитить их перед экспертной комиссией. Заданием кейсов по подземным горным работам являлись разработка проекта оптимизации процесса перемонтажа лавы, а также повышение эффективности очистных и проходческих работ. Участники кейса по открытым горным работам обосновывали оборудование для буровзрывных работ, экскавации и транспортировки вскрыши, а также технологию транспортировки полезного ископаемого от забоя до обогатительной фабрики. 

Справка: 
Организаторами Горной школы выступают НП «Молодежный форум лидеров горного дела», Фонд «Надежная смена», АО «СУЭК», АО «Росгеология», АО «Сибирский Антрацит», ООО «Компания «Востсибуголь», ОАО «Стойленский ГОК» при поддержке Министерства энергетики Российской Федерации, Министерства образования и науки Российской Федерации, Федерального агентства по делам молодежи (Росмолодежь), Агентства стратегических инициатив по продвижению новых проектов и Правительства Республики Бурятия. 

Горная школа − 2017 реализуется в рамках плана мероприятий Департамента государственной политики в сфере воспитания детей и молодёжи Министерства образования и науки Российской Федерации, а также приурочена к празднованию 295-летия с начала угледобычи в России и 70-летия Дня шахтера. 

В 2017 году форум прошел шестой год подряд, ранее он проводился в Кемеровской области, Республике Хакасия, Красноярском крае и Приморском крае. Выпускниками Школы стали более 800 молодых представителей горной отрасли 20 регионов России. 

Проект признан победителем в номинации «Лучший инновационный молодежный проект» по итогам IV Всероссийской кадровой конференции «ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ ТЭК» (2013); а также победителем 1 категории в номинации образовательных инициатив в рамках III Международного энергетического форума ENES 2014, организованного при поддержке Минэнерго России и Правительства Москвы.